O Fórum Contábeis reúne o maior acervo de conteúdo contábil atualizado e com discussães que promovem um crescimento em geral de toda a comunidade contábil. Conheça e comece a fazer parte da nossa comunidade!
Veja quais tópicos são os mais discutidos nos últimos 10 dias.
Veja em tempo real, os últimos tópicos postados no fórum.
Contribua interagindo com tópicos não respondidos.
Utilize nossas editorias para se informar com um conteúdo atualizado diariamente e diretamente voltado para seu interesse. No portal contábeis você tem a certeza de que pode encontrar o suporte de informação necessário para voce ter ainda mais sucesso profissional.
Envie sua matéria, publique seu artigo e compartilhe com milhares de visitantes todos os dias.
Nossos especialistas discutem os assuntos mais relevantes da atualidade.
Ferramentas que ajudam o profissional contábil, empreendedores e acadêmicos
Encontre o anexo e calcule a alíquota da atividade de sua empresa através da descrição ou do CNAE.
O portal contábeis é feito para profissionais como você, que procuram informação de qualidade e uma comunidade ativa e pronta para discutir, opinar e participar de tudo o que envolve o mundo contábil.
Compartilhe seu conhecimento para visitantes todos os dias.
DISCUSSÕES POLÍTICAS SAUDÁVEIS
28/07/2022 12:00:01
738 acessos
Pexels
As eleições presidenciais estão se aproximando, e com isso, discussões sobre política tendem a ficar mais frequentes, seja no almoço de família, ou no grupo do trabalho.
“Já presenciei desde debates elegantes até gritaria com cada um defendendo o seu candidato”, comenta a especialista em comunicação corporativa, Juliana Algodoal, sobre o que tem visto nas empresas em tempo de polarização política.
Para que a harmonia seja mantida, evitar a proliferação de fake news nos grupos de WhatsApp e reduzir os problemas de relacionamento dentro do ambiente corporativo, existem algumas atitudes que os líderes da empresa podem adotar neste momento.
A ideia é direcionar os ânimos para diálogos que enriqueçam ao invés de causar desavença.
“Criar regras pode parecer autoritário demais, mas é preciso que o líder repasse os posicionamentos da empresa quanto à sua participação em campanhas políticas”, avalia Juliana.
Por esse motivo, estabelecer espaço para conversas sobre política por ser um bom caminho, mas que fique claro que não é falar de partidos ou candidatos e sim de um debate mais amplo.
“Algumas empresas combinam, mas de hora e lugar para conversas educativas, o que é muito importante”, sugere Juliana.
Existem plataformas partidárias de educação política que têm conteúdo neutro sobre o assunto e podem ajudar os profissionais a terem mais consciência sobre sua participação na sociedade, por exemplo.
Veja algumas dicas para especialista para manter a paz corporativa durante a campanha eleitoral.
- Conheça e divulgue as regras da companhia sobre apoios políticos;
- Conflitos por conta de candidatos não são o único jeito de falar de política. O líder pode transformar essa energia em debates sobre ideias;
- Contratar profissionais de media training pode ser um investimento importante para que a companhia controle melhor as mensagens que irão chegar ao público;
- Respeitar as diferenças de ideias e estar atento para nunca invadir a liberdade de expressão de ninguém;
- Não usar o cargo para influenciar seus liderados a votar nesse ou naquele candidato.
Um ponto importante que a especialista frisa é que pessoas que ocupam cargos de liderança em uma empresa são mais que um CPF, representam também um CNPJ, a empresa em si.
Pensando nisso, sua conduta também pode revelar o comportamento da própria empresa, aplicando essa questão a entrevistas para imprensa e publicações nas redes sociais.
Com informações da Forbes Brasil
As eleições presidenciais estão se aproximando, e com isso, discussões sobre política tendem a ficar mais frequentes, seja no almoço de família, ou no grupo do trabalho.
“Já presenciei desde debates elegantes até gritaria com cada um defendendo o seu candidato”, comenta a especialista em comunicação corporativa, Juliana Algodoal, sobre o que tem visto nas empresas em tempo de polarização política.
Para que a harmonia seja mantida, evitar a proliferação de fake news nos grupos de WhatsApp e reduzir os problemas de relacionamento dentro do ambiente corporativo, existem algumas atitudes que os líderes da empresa podem adotar neste momento.
A ideia é direcionar os ânimos para diálogos que enriqueçam ao invés de causar desavença.
“Criar regras pode parecer autoritário demais, mas é preciso que o líder repasse os posicionamentos da empresa quanto à sua participação em campanhas políticas”, avalia Juliana.
Por esse motivo, estabelecer espaço para conversas sobre política por ser um bom caminho, mas que fique claro que não é falar de partidos ou candidatos e sim de um debate mais amplo.
“Algumas empresas combinam, mas de hora e lugar para conversas educativas, o que é muito importante”, sugere Juliana.
Existem plataformas partidárias de educação política que têm conteúdo neutro sobre o assunto e podem ajudar os profissionais a terem mais consciência sobre sua participação na sociedade, por exemplo.
Veja algumas dicas para especialista para manter a paz corporativa durante a campanha eleitoral.
Um ponto importante que a especialista frisa é que pessoas que ocupam cargos de liderança em uma empresa são mais que um CPF, representam também um CNPJ, a empresa em si.
Pensando nisso, sua conduta também pode revelar o comportamento da própria empresa, aplicando essa questão a entrevistas para imprensa e publicações nas redes sociais.
Com informações da Forbes Brasil
CONBCON 2022: Inscrições abertas do Congresso de Contabilidade
Publicado por
Assistente de Conteúdo
RSS
O Portal Contábeis se isenta de quaisquer responsabilidades civis sobre eventuais discussões dos usuários ou visitantes deste site, nos termos da lei no 5.250/67 e artigos 927 e 931 ambos do novo código civil brasileiro.